青年干部當行之有“向”

　　培養(yǎng)可堪大用、能擔重任的棟梁之才，是關乎黨和人民事業(yè)繼往開來的戰(zhàn)略命題。新時代的青年干部恰如成長中的苗木，唯有主動向下扎根汲取信仰之力、向外伸展錘煉實戰(zhàn)之能、向上挺立恪守清廉之本，實現“根深、干壯、葉茂”的有機統(tǒng)一，才能在時代浪潮中把穩(wěn)方向、扛起重任，書寫無愧于人民與歷史的青春篇章。

　　培根鑄魂，當以“向下”之姿深植忠誠信仰。“求木之長者，必固其根本。”理想信念是黨員干部安身立命的根本。少數青年干部在復雜思潮沖擊下，可能出現思想“根系”不牢，導致精神“營養(yǎng)不良”，甚至信念動搖。破解之道，首在固本培元。要深學黨的創(chuàng)新理論，掌握其核心要義與實踐要求，筑牢“革命理想高于天”的精神支柱。當以“燃燈者”鄒碧華為榜樣，將對法治的信仰化作改革攻堅的無窮動力。現實中，須主動投身嚴肅黨內政治生活“大熔爐”，在黨史學習教育中常拭初心之鏡，于紅色基因傳承里補足精神之鈣，真正讓忠誠信仰融入血脈、植入靈魂，筑起堅不可摧的思想堤壩。

　　壯骨強筋，當以“向外”之勢勇赴實踐大考。“刀在石上磨，人在事上練。”偉大征程絕非坦途，過硬本領只能在火熱實踐中練就。若僅滿足于“紙上談兵”、困守于“文山會海”，難免會在真挑戰(zhàn)面前“手足無措”，陷入“本領恐慌”。成長之道，貴在經風見雨。要主動奔赴改革發(fā)展主戰(zhàn)場、維護穩(wěn)定第一線、服務群眾最前沿，在“熱鍋上螞蟻”般的經歷中積累智慧。當效仿“奮斗者”號研發(fā)團隊，在萬米深潛的極限挑戰(zhàn)中實現技術跨越?，F實中，須摒棄“溫室培養(yǎng)”心態(tài)，多接“燙手山芋”，多當“熱鍋螞蟻”，在疫情防控、科技創(chuàng)新、應急處突等重大斗爭中壯筋骨、長才干，將“紙上得來終覺淺”變?yōu)?ldquo;絕知此事要躬行”的實干擔當。

　　固節(jié)守正，當以“向上”之志永葆清廉本色。“廉者，政之本也。”清正廉潔是干部的生命線，也是贏得民心的基石。青年干部起步之初，若不能扣好“第一?？圩?rdquo;，則在“糖衣炮彈”與“溫水煮蛙”中可能迷失方向，導致“幼苗”歪斜。立身之道，重在慎獨慎微。要時刻敬畏黨紀國法，明晰權力邊界，筑牢“畏則不敢肆而德以成”的自覺防線。當以“樵夫”廖俊波為標桿，將“清清白白做人，干干凈凈做事”奉為終身信條?，F實中，須常照警示教育“明鏡”，勤掃思想“灰塵”，凈化“三圈”，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，以內無妄思保證外無妄動，如翠竹般歷經風雨而節(jié)節(jié)攀升，涵養(yǎng)新時代青年干部的山清水秀政治生態(tài)。（李燕）