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甘肅全力促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè) 提供1.5萬(wàn)個(gè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位

23-07-26 10:09 來(lái)源:中國(guó)甘肅網(wǎng)-蘭州晨報(bào) 編輯:余守萱

  原標(biāo)題:我省全力促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)

  提供1.5萬(wàn)個(gè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位

  中國(guó)甘肅網(wǎng)7月26日訊 據(jù)蘭州晨報(bào)報(bào)道(奔流新聞·蘭州晨報(bào)記者王思璇)近日,甘肅省人社等10部門下發(fā)通知,為進(jìn)一步幫助高校畢業(yè)生等青年提升就業(yè)能力,全力促進(jìn)2023年高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè),決定在全省范圍內(nèi)實(shí)施2023年百萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位募集計(jì)劃(以下簡(jiǎn)稱“計(jì)劃”)。計(jì)劃將聚焦離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16—24歲失業(yè)青年需求,全年募集1.5萬(wàn)個(gè)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位,確保有見(jiàn)習(xí)意愿的高校畢業(yè)生等青年都能獲得見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)。

  給予每人每月1000元見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼

  計(jì)劃指出,對(duì)吸納就業(yè)見(jiàn)習(xí)的單位,按規(guī)定給予每人每月1000元見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼,對(duì)留用率達(dá)到50%—60%(不含60%)、60%—70%(不含70%)、70%及以上的,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)分別提高至1200元、1350元和1500元。見(jiàn)習(xí)期間,由見(jiàn)習(xí)單位為見(jiàn)習(xí)人員提供基本生活費(fèi)、辦理人身意外傷害保險(xiǎn),并承擔(dān)對(duì)見(jiàn)習(xí)人員的指導(dǎo)管理費(fèi)用。自2023年1月1日起,對(duì)見(jiàn)習(xí)期未滿與見(jiàn)習(xí)人員簽訂勞動(dòng)合同的,給予見(jiàn)習(xí)單位剩余期限見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼,政策執(zhí)行期限至2023年12月31日。

  計(jì)劃明確就業(yè)見(jiàn)習(xí)期限為3—12個(gè)月。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間不視為就業(yè),見(jiàn)習(xí)期滿后可按規(guī)定參照應(yīng)屆畢業(yè)生享受有關(guān)政策。鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位提高見(jiàn)習(xí)人員生活補(bǔ)貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。優(yōu)化見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申領(lǐng)流程,實(shí)施“1+1”見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申領(lǐng)模式,按月及時(shí)向見(jiàn)習(xí)單位兌現(xiàn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼,對(duì)見(jiàn)習(xí)留用率高的單位于年底集中一次性發(fā)放差額補(bǔ)貼。

  國(guó)企提供的就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位數(shù)量不低于20%

  通過(guò)實(shí)名信息數(shù)據(jù)庫(kù)、求職登記小程序和失業(yè)登記庫(kù),將對(duì)離校兩年內(nèi)未就業(yè)畢業(yè)生和16—24歲失業(yè)青年分類開展走訪摸排,重點(diǎn)鎖定困難畢業(yè)生,定期與低保、脫貧、殘疾等數(shù)據(jù)庫(kù)開展比對(duì),及時(shí)組織符合條件人員參加見(jiàn)習(xí),并對(duì)困難畢業(yè)生作出專門標(biāo)識(shí),方便后續(xù)提供針對(duì)性見(jiàn)習(xí)服務(wù)。

  按照多元募集、量質(zhì)并重的原則,重點(diǎn)面向承擔(dān)科技項(xiàng)目的研究型大學(xué)、科研院所、科技型企業(yè),開發(fā)一批科研類見(jiàn)習(xí)崗位;面向制造業(yè)龍頭企業(yè)、單項(xiàng)冠軍企業(yè)、專精特新“小巨人”企業(yè)和技工院校,開發(fā)一批技術(shù)技能類見(jiàn)習(xí)崗位;面向事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、中小微企業(yè),開發(fā)一批管理類見(jiàn)習(xí)崗位;面向城鄉(xiāng)社區(qū)組織、社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)、基層服務(wù)平臺(tái)和各類社會(huì)組織,開發(fā)一批社會(huì)服務(wù)類見(jiàn)習(xí)崗位,滿足高校畢業(yè)生等青年多元見(jiàn)習(xí)需求,更好發(fā)揮所學(xué)所長(zhǎng)。繼續(xù)發(fā)揮國(guó)有企業(yè)吸納高校畢業(yè)生示范帶動(dòng)作用,力爭(zhēng)國(guó)企提供的就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位數(shù)量不低于本年度招聘計(jì)劃的20%。

  每季度至少舉辦一次就業(yè)見(jiàn)習(xí)專項(xiàng)對(duì)接活動(dòng)

  各市(州)每季度至少舉辦一次就業(yè)見(jiàn)習(xí)專項(xiàng)對(duì)接活動(dòng),通過(guò)進(jìn)校園、專項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)、線上線下招聘等渠道,多維度組織崗位推薦、專場(chǎng)招聘、雙向選擇洽談等活動(dòng),并在各類招聘會(huì)中同步推出見(jiàn)習(xí)崗位,將政策咨詢、見(jiàn)習(xí)指導(dǎo)貫穿其中,更好助力見(jiàn)習(xí)供需雙方對(duì)接。

  通過(guò)百萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位募集計(jì)劃服務(wù)甘肅專區(qū)和甘肅人社公共服務(wù)平臺(tái),經(jīng)辦就業(yè)見(jiàn)習(xí)單位申請(qǐng)、就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位發(fā)布等業(yè)務(wù)。對(duì)于用人單位和畢業(yè)生的見(jiàn)習(xí)申請(qǐng),必須于5個(gè)工作日內(nèi)提交審核意見(jiàn),確保見(jiàn)習(xí)單位、見(jiàn)習(xí)崗位信息公布及時(shí)。

  各市(州)要利用甘肅省大就業(yè)信息系統(tǒng)動(dòng)態(tài)掌握見(jiàn)習(xí)結(jié)束人員的就業(yè)去向,鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位積極留用見(jiàn)習(xí)期滿人員,見(jiàn)習(xí)期間或期滿后被見(jiàn)習(xí)單位正式錄用的,見(jiàn)習(xí)單位應(yīng)及時(shí)與高校畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)。同時(shí),要對(duì)見(jiàn)習(xí)后未留用人員要做好后續(xù)就業(yè)幫扶。對(duì)有就業(yè)意愿的,持續(xù)提供崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù);對(duì)有創(chuàng)業(yè)需求的,積極提供項(xiàng)目開發(fā)、融資支持、場(chǎng)地便利、跟蹤扶持等“一條龍”服務(wù);對(duì)需要提升技能的,針對(duì)性推薦職業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目,促進(jìn)盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

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