做實做細政治監督 推動提升辦學治校水平

　　教育興則國家興，教育強則國家強。西南大學紀委深刻把握高等教育的基本特點、發展規律和辦學實際，深入學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，圍繞黨中央深入實施科教興國戰略、加快教育現代化的重大決策部署，做實做細政治監督，推動教育強國建設決策部署和立德樹人根本任務落地見效。

　　推動責任落實到位。西南大學紀委認真學習貫徹習近平總書記關于黨的自我革命的重要思想，把“兩個維護”作為根本任務，推動學校黨委主體責任、紀委監督責任、機關部門監管責任同向發力。一是劃好“責任田”。聚焦課程、教材等，采取調研指導、下發提示函等方式，推動學校黨委制定《西南大學思政課改革創新試點實施方案》《西南大學關于進一步全面深化思想政治理論課改革創新的若干舉措》等，明確職能部門履職事項清單14項46條。清單式、跟蹤式、嵌入式督促有關職能部門深化教育綜合改革，細化教學監管管理措施，推動立德樹人體系與人才培養體系融合。二是牽住“牛鼻子”。聚焦二級黨組織書記第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”，督促落實責任清單，開展警示教育、日常約談提醒。根據關于加強對“一把手”和領導班子監督的實施方案等，確定65個觀測點，組織學校紀委委員深入54個二級黨組織督導檢查，對于存在黨的作風建設松懈、紀律建設抓得不嚴等問題的，嚴肅追究相關責任人責任并予以通報。三是監督“關鍵事”。開展習近平新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂、進頭腦工作專題監督，組織紀檢監察干部座談訪談120余人、問卷調查6928人次，發現思政課的吸引力、親和力、針對性不夠，思政課教學方式方法的創新性不強等4類問題，并針對性提出建議，積極推動思政課改革創新試點實施方案等系列舉措落實落地，堅決守好教材選用質量關、課程講授效果關。

　　系統整治強化實效。堅持系統整治，統籌推進教育教學發展，通過日常監督、聯動監督、系統監督等方式，進一步推動全面從嚴治黨、從嚴治校向縱深發展。一是調研開路找問題。采取“四不兩直”方式深入開展領題調研，將系統整治重點任務課題化，把調查研究成果轉化為工作實效。如，西南大學紀委獨立開展采購與招投標規范、協同重慶市北碚區紀委監委共同開展校園食品安全等多項專題調研，發現權責分工不夠明晰、制度建設不夠完善等問題16個，“清單化”管理、“臺賬化”跟蹤推進問題解決。二是增強合力糾重點。選取業務骨干，成立突出問題系統整治工作領導小組，聚焦基建工程、科研經費、招生招考、后勤管理、校辦企業、校屬醫院和師德師風建設等重點領域，提出13個整治重點，統一部署、集中整治，學校拔尖創新人才選育有效加強、基建后勤廉潔風險防范機制逐步完善、內控制度更加健全、師德師風全面向好。三是聯動貫通挖線索。加強與學校黨委巡察辦、審計處等職能部門的協作配合，打破財務、采招、人力資源監督信息壁壘，運用聯動監督工作機制，定期召開監督工作聯席會議，會商研判監督發現的問題，用嚴的手段斬斷利益輸送鏈條，不斷鏟除腐敗滋生的土壤和條件。

　　夯實基礎鞏固成果。政治監督是管黨治黨的重要內容，政治性強、涉及面廣，考驗紀檢干部的政治素養、專業水平和作風形象，要以開展“紀檢監察工作規范化法治化正規化建設年”行動為契機，全面打造過硬隊伍，引導紀檢干部堅定理想信念，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。一是提升實戰能力。采取實地調研、集中講授等多種形式，從黨性修養、政治監督等方面組織紀檢干部履職能力提升培訓，通過實戰實訓提升業務本領，先后向上級紀檢監察機關派出12人次鍛煉學習。二是優化干部選用。選任二級黨組織紀（工）委書記51人、紀檢委員3人，確保政治監督充分匯聚黨員的智慧和力量，形成共同參與、共同推進的強大合力。配合學校黨委組織部開展干部輪崗交流工作，將紀檢干部納入學校選人用人總體考慮，一體推進人員統籌和培養管理。三是規范工作程序。聚焦政治監督、查信辦案程序，組織紀檢干部在深入學習黨內法規和國家法律的基礎上，以保障政治監督實效和案件查辦質量雙主線，結合學校實際制定西南大學紀律檢查委員會開展政治監督工作清單，修訂信訪工作手冊、問題線索處置工作手冊等指導性文件，以完善制度鞏固“三化”建設成果。（作者 嵇紹嶺 ）