靖遠：加強對“一把手”和領導班子監督 規范“關鍵少數”履職用權

　　今年以來，白銀市靖遠縣紀委監委緊盯“一把手”和領導班子強化監督，通過細化監督責任清單、做實談心談話、加強日常監督、強化警示教育、嚴肅追責問責等方式，督促“關鍵少數”依法用權、廉潔用權。

　　縣紀委監委堅持把談心談話作為加強對“一把手”監督的重要抓手，以日常談話、提醒談話、約談等方式，壓緊壓實各鄉鎮和部門單位“一把手”責任，做到夯實責任常態談、預防在先提醒談、發現問題專門談，督促“一把手”和領導班子嚴格履職。

　　據統計，1-9月份全縣約談被監督單位“一把手”67人次，約談提醒工作推進不力的相關單位“一把手”10人次；針對被監督對象苗頭性傾向性問題或輕微違紀問題，談話提醒19人次；常態化開展“一把手”任前廉政談話66人次。

　　縣紀委監委緊盯被監督單位黨組織履行管黨治黨主體責任、貫徹執行民主集中制、依規依法履職用權、廉潔自律情況，綜合運用聽取匯報、督導調研、檢查抽查、列席民主生活會、述責述廉、回復黨風廉政意見等方式，多角度掌握被監督單位“一把手”和領導班子成員的思想、工作、作風、生活狀況，及時發現其履行職責、行使權力中存在的問題短板，提醒督促“一把手”和領導班子成員嚴于律己、嚴負其責、嚴管所轄。

　　截至目前，縣紀委監委督促鄉鎮和縣直部門單位召開民主生活會、專題組織生活會56場次，召開黨風廉政建設專題會議67場次。

　　縣紀委監委堅持將“全周期管理”理念貫穿監督執紀執法始終，深化以案促改以案促治。緊盯教育醫療、鄉村振興、基層減負、民生保障等重點領域，持續加大對“一把手”和領導班子嚴重違紀違法問題的查處力度，1-9月立案6件，處分7人。

　　縣紀委監委將黨規黨紀教育、警示教育融入日常、抓在經常，通過協助縣委召開警示教育大會、通報全縣違紀違法典型案例、觀看警示教育片等多種形式，警醒領導干部以案明紀，筑牢“不想腐”的防線。（供稿 白銀平 編輯 達小強）