甘南：打好“一把手”和領導班子監督的組合拳

　　今年以來，甘南州紀委監委始終堅持靶向思維、對癥下藥，緊盯領導干部和領導班子，特別是“一把手”這一“關鍵少數”，持續營造風清氣正的政治生態。

　　州紀委監委將“一把手”和領導班子作為監督重點，綜合運用調研走訪、述職述廉、主動約談、警示教育等措施，督促其履職盡責。明確“一把手”和領導班子監督具體措施，制定任務圖、確定時間表。督促各部門各單位全面梳理黨委（黨組）主體責任、“一把手”第一責任人責任、班子其他成員“一崗雙責”以及紀委書記、派駐（出）機構主要負責人監督責任，形成責任清單，摸排風險，查找廉政風險點，推動形成一級抓一級，層層嚴格自律、各盡其責的監督格局。

　　州紀委監委聚焦“關鍵少數”，開展述職述廉，集中測評各級部門單位“一把手”和班子成員。圍繞落實“一崗雙責”、廉政風險防控等內容約談提醒，講明責任、紀律規矩和履職要求，打好“預防針”的同時，鼓勵領導干部主動擔當作為。至目前，調研走訪9次，約談267人次，談話提醒46人次。為全州各級各部門“一把手”及縣級以上黨員領導干部建立完善電子廉政檔案，為精準監督提供有效載體。

　　同時，州紀委監委緊盯項目審批、資金使用、工程建設、資源開發、金融信貸等重點領域開展監督檢查，以“一把手”履職情況為著力點，嚴肅問責責任落實不力、履職盡責不到位等問題。及時處置涉及“一把手”和領導班子問題線索。黨的十九大以來，查處涉及“一把手”案件93件120人。

　　筑牢“不想腐”的思想根基，是“一把手”監督的重要一環。州紀委監委依托甘南州廉政教育基地、臘子口廉潔教育基地、楊土司革命紀念館、黃正清將軍紀念館，將紅色文化與廉潔文化相融合，開展家風家教建設、愛國主義教育等。在州紀委監委官方媒體平臺加大案例通報曝光力度，將正面引領與反面警示有機結合，引導“一把手”和領導班子從心底實現“不想腐”的自覺。并與各單位“一把手”簽訂廉潔自律承諾書，讓領導干部消除“看客”心態，時刻繃緊廉潔自律這根弦。（供稿 后卓霞 編輯 毛玉煜）